如果每月給你5萬,給你30年,你有多少?1800萬,夠多了吧!如果第一天給你5毛,第二天給你1塊,第三天給你2塊,第四天給你4塊……你選擇哪種方式賺錢?倍增。你估計倍增那種會得到多少錢?我告訴你答案,2億6千8百43萬5千4百56元。這叫倍增。這是第30天拿到的錢。如果全部加起來大概有5億。所以我們要做什麽生意?是不是要做倍增的生意?我們才可以賺到更多的錢?所以有句話叫“選擇比努力更重要”。
直銷的兩種收入模式.太陽線制度 VS 強制矩陣制度
太陽線制度 :環球國際域名GDI、安麗Amway、賀寶芙Herbalife、玫琳凱Marykay、嘉康利Shaklee等多家老牌直銷商。強制矩陣制度 :創新矩陣TPS、SRevolutionary Matrix、美樂家Melaleuca,綠加利Naturally、美安 (Market America) 、 台灣燃料自由 FFI 、優莎納 USANA、科世威 e-cosway 等、MONAVIE。
大部分直銷業人士喜歡強制矩陣不外乎,因為它沒有所謂的階級之分,人人都是階級平等,以消費者為導向的拓展模式,組織架構容易深入,無所謂的屯貨壓力及非常人性化的獎金制度,比起太陽線的制度更容易被接納。老牌直銷公司因改變制度會影響許多老直銷商的利益而放棄改動以外,許多新公司為增強制度的吸引力,都採用了改良強制矩陣。
如此一直排列下去,只要上下成員彼此開發,都會彼此互相影響牽聯與這就是強制矩陣的優越性。聰明的你,是否也發現越早卡位對於組織發展越有幫助,又因為彼此無階級進階區分,甚至會產生下線成員超越上線的機會,這是早期太陽線制度無法做到的 。
現今以強制矩陣圖最為優良的公司,便以加商RM為主,這也是許多網路族群早以耳熟能詳的名字,他們採用5*6的強制矩陣,意指你發展你的組織,五人為第一階層,第六人則排列到第二階層,為第一階層的人所有的下線(當然上下線都能共享獎金,這也是強制矩陣迷人的地方)
那麼再以每月繳費來說,台灣已上市公司加商RM為一人一美金,每月須繳10美金,意指加入後需要把組織發展為10人,您才可回本
再來談論本人加入的美商TPS
每月須繳30美金,喔~比RM貴了三倍,但且聽我慢慢道來
TPS採用了現今強制矩陣最為革命性的2*8,您第一階層只需兩人即可填滿,此外,第一階層的人是一人15美金,您只需兩人即可回本
有想過嗎?加入推行強制矩陣公司的各位們,把你們的組織拿到TPS,您可賺多少獎金?
更令人興奮的是,TPS是即將在台灣上市,從事同業的你們,是否曾感慨,若是早點加入就好了,現在正是時機啊!此外,到11/7上市前,是不需繳費的,產品完全任您使用,當然也可在免費期間發展您的組織,一個月內要找到兩人加入很困難嗎?嘿~沒自信的朋友們,說一項可以讓你們打氣的消息,2*8矩陣溢出率為矩陣圖最高,也就說,若上線也同時發展,您也同時發展,您一個月內要有兩名TPS的成員,有困難嗎?
躍躍欲試?
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